Hướng dẫn triển khai công tác bình đẳng giới và hoạt động vì sự tiến bộ của phụ nữ năm 2022

Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch vừa ban hành văn bản gửi các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Bộ về việc hướng dẫn triển khai công tác bình đẳng giới và hoạt động vì sự tiến bộ của phụ nữ năm 2022

Văn bản nêu rõ, thực hiện Công văn số 02/UBQG-VP ngày 10/3/2022 của Ủy ban quốc gia vì sự tiến bộ của phụ nữ Việt Nam về việc hướng dẫn hoạt động năm 2022 và để tiếp tục nâng cao chất lượng công tác bình đẳng giới, hoạt động vì sự tiến bộ của phụ nữ, Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch đề nghị các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập (gọi tắt là cơ quan, đơn vị) thuộc Bộ triển khai thực hiện một số nội dung trọng tâm năm 2022 như sau: (1) Thực hiện rà soát, đánh giá kết quả 15 năm thi hành Luật Bình đẳng giới: Các cơ quan, đơn vị thực hiện việc rà soát, đánh giá kết quả 15 năm thi hành Luật Bình đẳng giới trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ được giao; đề xuất các nội dung cần sửa đổi, bổ sung để đáp ứng yêu cầu thực tiễn; xây dựng báo cáo theo hướng dẫn của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch. (2) Triển khai thực hiện Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021 - 2030, Chương trình Phòng ngừa và ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới giai đoạn 2021 - 2025, Chương trình truyền thông về bình đẳng giới đến năm 2030 và các chương trình, đề án liên quan: Chủ động bám sát nội dung, triển khai thực hiện Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021 - 2030, Chương trình Phòng ngừa và ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới giai đoạn 2021 - 2025, Chương trình truyền thông về bình đẳng giới đến năm 2030 và các chương trình, đề án liên quan gắn với tình hình, đặc điểm cụ thể của cơ quan, đơn vị. Chủ động bố trí kinh phí, khuyến khích huy động các nguồn lực để duy trì và nhân rộng có hiệu quả các hoạt động thúc đẩy bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới. (3) Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến, truyền thông chính sách, pháp luật về công tác bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ: Tiếp tục đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật về công tác bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ thiết thực, hiệu quả, phù hợp với từng cơ quan, đơn vị, nhóm đối tượng. Chú trọng việc lồng ghép nội dung truyền thông về công tác bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ trong triển khai các nhiệm vụ chuyên môn của cơ quan, đơn vị; đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động truyền thông. Đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền về bình đẳng giới và tiến bộ của phụ nữ trong lĩnh vực thuộc cơ quan, đơn vị phụ trách nhằm nâng cao nhận thức, sự ủng hộ của cấp ủy, lãnh đạo các cấp về bình đẳng giới và vai trò của phụ nữ trong tham gia lãnh đạo, quản lý. Triển khai Tháng hành động quốc gia về phòng, chống bạo lực gia đình (tháng 6/2022), Tháng hành động vì bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới (từ ngày 15/11 đến ngày 15/12/2022) phù hợp với điều kiện thực tiễn, tình hình cụ thể của cơ quan, đơn vị. (4) Tăng cường phối hợp với cấp ủy, các tổ chức đoàn thể thực hiện tốt công tác bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ: Tiếp tục đề cao vai trò, trách nhiệm của các cấp ủy đảng, chính quyền trong việc lãnh đạo, chỉ đạo và triển khai công tác bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ, trong đó chú trọng công tác phối hợp giữa các cơ quan, tổ chức đảng, đoàn thể, chính quyền trong đơn vị và giữa các cơ quan, đơn vị trong và ngoài Bộ trong việc xây dựng, triển khai, kiểm tra, giám sát việc thực hiện chính sách về bình đẳng giới. Tham mưu lồng ghép vấn đề bình đẳng giới trong lập đề nghị, xây dựng văn bản quy phạm pháp luật; trong xây dựng, thực hiện chương trình, kế hoạch công tác, đề án, dự án,... của Bộ và của các cơ quan, đơn vị. Thực hiện nghiêm chế độ thông tin, báo cáo về công tác bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ.